Einladung zur hochschulöffentlichen Präsentation im Rahmen des Diversity Re-Audits (25 Apr 2024)
auch im Namen von Frau Hanewinkel möchte ich Sie hiermit herzlich einladen, am hochschulöffentlichen Teil des Peer-Reviews im Rahmen des Diversity Re-Audits teilzunehmen. Es findet statt am 25. April 2024, 10:00 bis 11:30 Uhr, im Tagungs- und Veranstaltungshaus Alte Mensa.
Das Peer-Review ist Teil des Diversity Re-Audits „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes, an dem die Universität sich momentan beteiligt, um ihre Diversitätsarbeit zu überprüfen und weiterzuentwickeln. Für das Re-Audit hat die Universität ihre Diversitätsarbeit in einem Selbstreport bilanziert sowie Entwicklungsziele 2024-27 erarbeitet.
Das ganztägige Peer-Review durch eine externe Kommission dient der kritisch-konstruktiven Diskussion der Diversitätsstrategie und -arbeit auf Basis des Selbstreports. Im Anschluss stellt der Stifterverband der Universität die Stellungnahme und Empfehlungen der Peers in einem Ergebnisbericht zur Verfügung und erneuert zeitgleich das Zertifikat „Vielfalt gestalten“(Gültigkeit: 3 Jahre).
Gemeinsam mit Frau Hanewinkel hoffe ich, dass viele von Ihnen eine Teilnahme an der hochschulöffentlichen Präsentation der Diversitätsstrategie und -arbeit einrichten und sich am Austausch mit den Peers beteiligen können.
Eine Anmeldung ist nicht notwendig. Bei Assistenzbedarf geben Sie mir bitte gerne Bescheid.
Mit besten Grüßen,
Daniela Marx
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Dr. Daniela Marx
Bereichsleitung Diversität
Stabsstelle Chancengleichheit und Diversität
Georg-August-Universität Göttingen
Goßlerstraße 9
D- 37073 Göttingen
Telefon: +49 (0)551 39-26324
E-Mail: daniela.marx[at]zvw.uni-goettingen.de
Homepage: http://www.uni-goettingen.de/chancengleichheitunddiversitaet